职务犯罪的量刑年限因具体罪名、犯罪情节、危害后果等因素而异，从管制、拘役到无期徒刑甚至死刑都有可能。
职务犯罪是一个比较宽泛的概念，涵盖了多种具体的罪名，如贪污罪、受贿罪、挪用公款罪、滥用职权罪等。不同的罪名有着不同的量刑标准。
以贪污罪为例，根据《中华人民共和国刑法》的规定，贪污数额较大或者有其他较重情节的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；贪污数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金或者没收财产；贪污数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产；数额特别巨大，并使国家和人民利益遭受特别重大损失的，处无期徒刑或者死刑，并处没收财产。
受贿罪的量刑标准与贪污罪类似，也是根据受贿数额和情节的严重程度来确定刑期。挪用公款罪，处五年以下有期徒刑或者拘役；情节严重的，处五年以上有期徒刑。挪用公款数额巨大不退还的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑。
滥用职权罪，致使公共财产、国家和人民利益遭受重大损失的，处三年以下有期徒刑或者拘役；情节特别严重的，处三年以上七年以下有期徒刑。
在对职务犯罪进行量刑时，法院会综合考虑犯罪的数额、手段、后果、犯罪人的认罪态度、退赃情况等多种因素。比如，如果犯罪人积极退赃、有自首立功表现等，可能会在量刑上获得从轻处罚。反之，如果犯罪情节恶劣、造成的后果极其严重、拒不认罪等，则可能会被从重处罚。
总之，职务犯罪的量刑需要依据具体的法律规定和案件事实来确定，不能一概而论。准确的量刑需要经过严格的司法程序和专业的法律判断。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》
第二百七十一条 公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
