刑法规定，犯虐待部属罪的，处五年以下有期徒刑或者拘役；情节严重的，处五年以上十年以下有期徒刑。
虐待部属罪，是指处于领导岗位的军职人员滥用职权，对部属进行虐待，情节恶劣，因而致人重伤或者造成其他严重后果的行为。
在认定虐待部属罪时，需要明确几个关键要素。首先，主体必须是处于领导岗位的军职人员。其次，行为表现为滥用职权对部属进行虐待，这种虐待不仅包括身体上的伤害，还包括精神上的折磨等。再者，虐待情节需要达到恶劣的程度。最后，还要看是否造成了致人重伤或者其他严重后果。
对于“情节恶劣”的判断，通常会综合考虑虐待的手段、持续时间、造成的影响等因素。如果虐待手段残忍、持续时间较长，给部属的身心健康带来了严重损害，或者在部队中造成了极坏的影响，一般会认定为情节恶劣。
而“造成其他严重后果”，比如导致部属自杀、精神失常、逃离部队等情况，也会加重犯罪人的罪责。
刑法设立虐待部属罪，旨在维护军队内部的正常管理秩序和官兵关系，保障军人的合法权益。军队作为一个特殊的组织，需要严格的纪律和良好的内部关系来保证其战斗力和凝聚力。对于那些违反纪律、破坏内部关系、侵犯部属合法权益的行为，必须予以严厉打击和惩处。
同时，预防虐待部属罪的发生，需要加强军队的思想政治教育和法制教育，提高军职人员的法律意识和职业道德，强化对权力的监督和制约，确保军队内部的公正、公平和和谐。
总之，虐待部属罪是一种严重的犯罪行为，触犯该罪将会受到法律的严肃制裁。这对于维护军队的纪律和稳定，保障军人的权益，具有重要的意义。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第四百四十三条
